RYTŲ REGIONO KELIŲ PRIEŽIŪROS PROJEKTŲ VADOVAS (-Ė)
KOKIOS UŽDUOTYS LAUKIA:
- organizuoti ir koordinuoti kelių priežiūros darbus regione;
- planuoti darbų vykdymą, užtikrinti kokybės kontrolę ir savalaikį projektų pridavimą;
- analizuoti projektų eigą, optimizuoti kaštus ir didinti veiklos efektyvumą;
- planuoti reikalingus išteklius (žmogiškuosius, techninius, medžiagas);
- rengti ir koordinuoti techninę dokumentaciją (defektinius aktus, sąmatas ir kt.);
- kontroliuoti pirkimų procesus ir sutarčių vykdymą;
- rengti ataskaitas, lėšų paskirstymo planus bei darbų apmokėjimo dokumentus;
- užtikrinti savalaikį medžiagų ir resursų tiekimą;
- bendradarbiauti su vidiniais padaliniais ir užsakovu;
- diegti gerąsias praktikas, naujas technologijas ir procesų tobulinimus.
IEŠKOME KOLEGOS (-ĖS), KURIS (-I):
- turi aukštąjį universitetinį (inžinerinį ar susijusios srities) išsilavinimą;
- yra sukaupęs (-usi) bent 3 metų darbo patirtį kelių priežiūros, statybos ar inžinerijos srityje;
- užtikrintai dirba kompiuteriu (MS Office);
- turi darbo patirties su AutoCAD ar analogiška projektavimo programine įranga;
- geba dirbti su sąmatų sudarymo programomis (pvz., Sistela, SES ar pan.);
- pasižymi analitiniu mąstymu, atsakingumu ir orientacija į rezultatą;
- yra iniciatyvus (-i), atviras (-a) naujovėms ir siekia nuolatinio tobulėjimo;
- turi B kategorijos vairuotojo pažymėjimą.
PRIVALUMAIS BŪTŲ LAIKOMA:
- Lietuvos teisės aktų, reglamentuojančių kelių priežiūrą ir statybą, išmanymas;
- kelių techninių reglamentų (pvz., KTR) ir priežiūros normatyvų išmanymas;
- kelių priežiūros technologijų ir procesų supratimas;
- patirtis dirbant su informacinėmis sistemomis (pvz., LAKIS, KOSIS);
- techninių reikalavimų medžiagoms ir darbams išmanymas.
SIŪLOME:
- aplinką asmeniniam ir profesiniam augimui;
- atsakingą ir dinamišką poziciją, leidžiančią prisidėti prie kelių priežiūros projektų įgyvendinimo;
- skaidrią atlygio politiką, pozicijos darbo užmokestis yra nuo 4000 iki 4400 Eur (neatskaičius mokesčių);
- galimybę dirbti nuotoliniu būdu, lanksčias darbo valandas;
- biudžetą, skirtą darbuotojo (-os) ugdymui;
- papildomas socialines garantijas, numatytas kolektyvinėje sutartyje (papildomas laisvas dienas, vienkartines išmokas ir kt.);
- visas darbui reikiamas priemones.
Apie bendrovę
AB „Kelių priežiūra“ yra moderni, ambicingų tikslų siekianti, ilgalaikę patirtį sukaupusi bendrovė, kurioje dirba daugiau nei 2.000 darbuotojų.
Bendrovė atsakinga už daugiau nei 21.000 km valstybinės reikšmės kelių priežiūrą, t.y. žiemą užtikrina, kad keliai būtų pravažiuojami, pavasarį–rudenį gerina kelių kokybę, atnaujindama susidėvėjusias kelių dangas, profiliuodama žvyrkelius, prižiūrėdama pakelės statinius, želdinius ir kt.
Bendrovė taip pat atlieka kelio remonto, statybos, ženklinimo darbus, teikia sunkiasvorės technikos remonto servisą, gamina asfalto produkciją bei kt.
AB „Kelių priežiūra“ – komanda, siekianti būti kilometru priekyje.
AB „Kelių priežiūra“ – lygias galimybes užtikrinanti Bendrovė, atvira visiems kandidatams, nediskriminuojanti jų dėl rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar lyties tapatybės, amžiaus, negalios ar dėl kitų su darbo funkcijų vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių.
Kandidatuodami ir pateikdami gyvenimo aprašymą ir/ar kitus dokumentus akcinei bendrovei „Kelių priežiūra“, jūs sutinkate, jog bendrovė naudos ir tvarkys jūsų asmens duomenis kandidatų į laisvas darbo pozicijas atrankos vykdymo tikslu iki atrankos proceso pabaigos, išskyrus atveju, jei gaunamas jūsų sutikimas saugoti jūsų asmens duomenis ilgesnį laiką kandidatų duomenų bazės administravimo tikslu.
